不论你采用什么样的简历标题模式都必须囊括两大要素，分别为求职岗位以及个人姓名，要是简历以直投方式进入企业邮箱，还需注意不管是邮箱名称还是附件名称都要有标题，如此使得招聘者能够找到你的简历，还有求职岗位且有助于搜索与保存工作。
简历标题最为基础的写法就是依照企业规定的模式来写，在招聘需知里会明确学校、每周工作天数或者小时数以及专业、薪酬等，这代表选取简历的基础类指标，需依照招聘需知的规定进行写作。在此方面搞特殊或者耍酷等对求职者而言只有坏处。根据求职模板当中采用的招聘企业格式规定，总结出以下几种常见的简历标题写作模式：
个人姓名同职位名称相结合，个人姓名同职位属性、职位名称相结合，个人姓名同某论坛、职位名称相结合，个人姓名同目标地区、应聘职位、工作时间与经验、学历相结合，某某年份应届生职位同目标工作地、应聘职位、个人姓名、院校相结合。
对于应届生而言最大劣势就是工作经验缺失，因而招聘者在审阅简历时看重的是专业及院校情况，最为适宜的简历标题模式为个人姓名同毕业年份、学历、专业与院校的结合。对于应聘职位需使得简历标题本身的优势性突显，例如应聘造价工程师则标题为姓名+五年工作经验+每周工作六天或每月工作28天。
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简历标题的常规式写法究竟有哪些|简历标题的常规式写法究竟有哪些了？
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